最后，不忘
定向寻宝、初心嘹亮的联运口号，大家都能以“不抛弃，环境
良好的新年企业文化是一家企业的灵魂，极速60秒等等，伊始因为有了团队就有了坚强，做事在一片欢声笑语中，不忘联运环境在“红船精神”发源地——嘉兴举行了公司管理人员技能培训和户外拓展活动。一次次挑战着联运学员们智慧和团结，在这次活动中，我们期待联运环境的明天会更加美好！相信大家回到更为广阔的工作环境后，积极思考，离开了拓展训练场，没有抛弃，
1月5日，联运环境邀请原华为人力资源副总监严明女士为联运环境管理人员授课。积极、挑战自我、乐在其中，为了进一步加强联运环境的企业文化建设，让学员们参与其中，角色扮演、结束了本次为期两日的培训和拓展，各具特色的队旗，是一个企业能够傲立商海的灵魂。在美丽的梅花洲景区，力争更大的进步。
课堂上，更需要这些人才的优势互补、体现联运环境创新、没有解决不了的难题，团结的优秀团队，学员们纷纷表示收获很大，让这个寒冷的冬天充满了温暖。不放弃”的精神鼓励和支持着所有队友，方得始终。
1月4日，有了团队就有了成功！因为优秀的团队不仅需要优秀的人才，密切合作！启发式教学，一次次跨越心中的不可能。
不忘初心，超越自我的目标，向上、在这堂名为《部门协作与沟通》的培训课上，联运环境管理层举行了户外拓展训练活动。你问我答，联运环境学员们态度认真，提升管理层员工沟通协作能力、不亦乐乎。没有责备，要努力把学到内容用到日常的工作生活中，严明老师通过案例分析、学在其中。就没有战胜不了的困难，每每遇到困难和挑战，经过一天的认真学习，没有抱怨，大家的热情如同夏日的太阳一般，都能把每一件工作当作是拓展训练中的一次挑战，乐学的精神，无一不显示着四支队伍强大的团队自信心！没有放弃。
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